Työsuhdetodistuskirje on kirje, joka toimii todisteena siitä, että työntekijä työskentelee tällä hetkellä tietyssä yrityksessä Yksityinen tai Julkinen Yritys. Tärkein ero yksityisen ja julkisen yrityksen välillä on se, että julkisen yrityksen osakkeilla käydään kauppaa pörssissä. yksityisen yhtiön osakkeet eivät ole. tai työskenteli aiemmin yrityksessä. Kirjeellä osoitetaan usein työntekijän kokemus tietyllä alalla, asuminen tietyssä paikassa tai heidän kykynsä käyttää tiettyjä oikeuksia.
Joskus työntekijä hakee työpaikkaa yrityksessä ja vaaditaan työsuhteen tarkastuskirjeitä, ja mahdollinen työnantaja haluaa tarkistaa, että hakija on todella työskennellyt tietyssä yrityksessä tai tietyssä tehtävässä.
Lisäksi ostaessaan uutta kotia asuntolainanantaja FHA Loan FHA tarkoittaa liittovaltion asuntohallintoa. FHA-laina on kiinnitys, jonka vakuuttaa - tai tukee - liittovaltion virasto. Toisin sanoen, FHA-laina on valtion takaama asuntolaina. Lainan avulla henkilöt, joiden luottopisteet ovat alhaisemmat, voivat turvata rahaa kodin ostamiseen. voi vaatia ostajaa toimittamaan työsuhteen tarkastuskirjeeksi todisteena siitä, että hän pystyy täyttämään velvoitteensa suorittamalla oikea-aikaiset maksut talon ostoon. Muita osapuolia, jotka saattavat tarvita vahvistuskirjeitä, ovat vakuutusyhtiöt, rahoituslaitokset Pääomamarkkinoiden avaintoimijat Tässä artikkelissa annamme yleiskatsauksen keskeisistä toimijoista ja heidän roolistaan pääomamarkkinoilla. Pääomamarkkinat koostuvat kahdentyyppisistä markkinoista: ensisijaiset ja toissijaiset. Tämä opas antaa yleiskatsauksen kaikista päämarkkinoiden suurimmista yrityksistä ja urasta. , vuokranantajat ja valtion virastot.
Kuinka pyytää työllisyyden tarkistuskirje
On olemassa useita osapuolia, jotka voivat pyytää työsuhteen tarkistuskirjeitä, ja niihin sisältyy seuraava:
# 1 Pyyntö työntekijältä
Kun nykyinen tai entinen työntekijä pyytää työsuhteen tarkistuskirjeitä, pyynnön tulee olla kohtuullinen ja ammattimainen. Jos yrityksellä on henkilöstöosasto, pyyntö tulee osoittaa henkilöstöpäällikölle ENFJ Ura Useimmille ihmisille oikean uran valinta on usein pelottava tehtävä, varsinkin jos he eivät tiedä persoonallisuutensa hyvin. Myers – Briggs Personality Type Indicator voi auttaa ihmisiä löytämään persoonallisuutensa ja ominaisuuksien yhdistelmän, joka voi auttaa heitä löytämään unelmatyönsä ENFJ: n uralla. .
Jos valmiita malleja ei ole, kirjeen pyytänyt työntekijä voi laatia lomakkeen, joka sisältää kaikki vaaditut tiedot, ja välittää sen asianomaiselle henkilölle. Kyseinen henkilö täyttää lomakkeen ja leimaa sen yrityksen virallisella leimalla, jotta sitä voidaan käyttää virallisiin tarkoituksiin.
# 2 Pyyntö mahdolliselta työnantajalta
Aikaisemman työsuhteen todentaminen on osa hakijan seulontaprosessia, ja jotkut työnantajat saattavat haluta saada fyysisen kirjeen, joka antaa tietoja hakijan aikaisemmasta työsuhteesta ja aikaisemmista työnantajista.
Mahdollinen työnantaja voi olla kiinnostunut tarkistamaan työntekijän nimen, työsuhteen tyypin, tehdyt tehtävät, vastuut ja tiedot työntekijän palkasta ja palkkioista Palkitseminen Palkka on kaikenlainen korvaus tai maksu, jonka henkilö tai työntekijä saa palkkiona palveluistaan tai organisaation tai yrityksen hyväksi tekemä työ. Se sisältää minkä tahansa peruspalkan, jonka työntekijä saa, samoin kuin muut palkansa, jotka kertyvät työnsä aikana, mikä. Työnantaja voi soittaa tai kirjoittaa hakijan tietyille entisille työnantajille pyytääkseen tarkkoja tietoja, joista he ovat kiinnostuneita.
# 3 Pyyntö muilta kolmansilta osapuolilta
Rahoituslaitokset, asuntolainanantajat ja vakuutusyhtiöt voivat myös pyytää työsuhteen tarkistuskirjeitä, joiden tarkoituksena on selvittää työntekijän tulotaso ja kyky täyttää tietyt velvoitteet. Esimerkiksi finanssilaitos voi haluta tarkistaa työntekijän asemansa, palkan ja palkkiot, nykyiset velvoitteet ja nykyisen asuinpaikan.
Työllisyyden todentamista koskevan kirjeen osat
Työsuhdetodistuskirje voidaan jakaa seuraaviin osiin:
# 1 Työnantajan yhteystiedot
Nykyisten tai aiempien työnantajien tulee ilmoittaa yrityksen postiosoite, sähköpostiosoite ja puhelinnumero, jotta vuokraava yritys voi tarvittaessa ottaa heihin yhteyttä jatkossa. Yhteystiedot auttavat myös todentamaan, että yritys on aito yritys.
# 2 Työntekijän tiedot
Tämä tarkastuskirjeen osa sisältää vahvistuksen, jonka mukaan työntekijä todella työskenteli yrityksessä määrätyn ajanjakson. Siinä on ilmoitettava, milloin työntekijä aloitti työskentelyn yrityksen kanssa, ja päivämäärän, jolloin he lähtivät yrityksestä.
# 3 Työn yksityiskohdat
Tässä osassa on yksityiskohtainen kuvaus työntekijän roolista yrityksessä. Siinä annetaan tietoja työntekijän eri tehtävistä yrityksessä, tehtävistä, joita hän on suorittanut yrityksessä, työsuhteen tyypistä (kokopäiväinen, osa-aikainen jne.), Työntekijän palkinnoista tai saavutuksista ja työntekijän korvaus, kuten palkka ja palkkiot.
# 4 Allekirjoitus ja leima
Kirjeessä on oltava myös yrityksen allekirjoitus ja leima alareunassa sen osoittamiseksi, että kirje on peräisin työntekijän entiseltä yritykseltä ja että se on virallinen asiakirja.
Mitä ei sisällytetä työllisyyden tarkistuskirjeeseen
Työsuhteen tarkistuskirjeen tulisi olla lyhyt ja sisältää vain tiedot, joita mahdollinen työnantaja tai muut kolmannet osapuolet ovat pyytäneet. Eri yritykset noudattavat erilaisia käytäntöjä tiettyjen arkaluontoisten tietojen, kuten palkan ja palkkioiden, luovuttamisessa. Tällaisia tietoja voidaan luovuttaa vasta sen jälkeen, kun työntekijä allekirjoittaa vapautuslomakkeen, joka antaa luvan tietojen luovuttamiseen.
Kun joku tarvitsee työllisyyden vahvistamista koskevan kirjeen
Yksityishenkilön on ehkä pyydettävä nykyisen tai entisen työnantajansa työtodistuskirje seuraavista syistä:
# 1 Uusi työpaikka
Mahdollinen työnantaja voi haluta todistuksen työsuhteesta osana työnhakijoiden yrityksen taustatarkastusmenettelyjä varmistaakseen, että he pitävät paikkansa työhistoriastaan. Uusi työnantaja on kiinnostunut tietämään, missä työntekijä työskenteli aiemmin, heidän tehtävänimensä ja vastuut.
# 2 Kodin ostaminen tai vuokraaminen
Uuden kodin ostamisen tai vuokraamisen yhteydessä asuntolainanantaja tai vuokranantaja saattaa vaatia työllisyyden tarkastuskirjeen työllisyyden ja vuositulojen vahvistamiseksi. Toinen osapuoli haluaa tarkistaa, että henkilön vuotuiset tulot ovat riittävät asuntolainamaksujen tai kuukausittaisten vuokra- ja ylläpitokustannusten kattamiseen.
Lisäresurssit
Kiitos, että olet lukenut Finance-oppaan työsuhteen vahvistuskirjeeseen. Finance on maailmanlaajuisen finanssimallinnus- ja arvostusanalyytikon (FMVA) ™ virallinen toimittaja. FMVA®-sertifiointi . Voit jatkaa urasi etenemistä seuraavista lisäresursseista:
- Työntekijän taustan tarkistus Työntekijän taustan tarkistus Työntekijän taustan tarkistus viittaa henkilön menneiden tietojen tarkasteluun heidän rikos-, talous- ja kaupallisten tietojensa kokoamiseksi. Taustatarkastukset ovat
- Elevator Pitch Elevator Pitch Kutsutaan myös hissipuheeksi, hissikorkeus on lyhyt ja ytimekäs puhe, joka kertoo kuka olet, mitä teet ja mitä haluat saavuttaa. Se on nimetty sellaisenaan, koska sen pitäisi olla riittävän lyhyt ja vakuuttava, jotta voit esitellä itsesi hissimatkan aikana.
- Haastatteluvinkit - Kuinka haastatella hyvin Haastatteluvihjeet - miten haastatella hyvin Tämä opas antaa sinulle luettelon kymmenestä parhaasta haastatteluvinkistä, joka perustuu vuosikymmenien omakohtaiseen kokemukseen finanssitiimiltä haastattelemalla satoja ehdokkaita. Olitpa varhaisessa, keski- tai myöhässä urallasi, haastattelut voivat aina olla hermostavia. Onneksi hyvin valmistautunut
- Henkilöbrändi Henkilökohtainen tuotemerkki Henkilökohtainen tuotemerkkimme on se, mitä ihmiset pitävät identiteettinä, kenena he näkevät meidät ja mitä ominaisuuksia ja asioita he yhdistävät meihin. Se paljastaa kuka olemme, mitä tarjoamme ja mitä arvostamme. Kun työskentelemme yrityksessä, kollegamme luovat käsityksen meistä sen perusteella, miten esitämme itsemme heille.
